Trainee im Bereich Büromanagement (m/w/d) in Frankfurt Oder – auch Quereinsteiger
--Frankfurt Oder, Deutschland--
Jobbeschreibung
Wir suchen motivierte Leute für den Bereich Büromanagement in Frankfurt (Oder) , die uns bei der Organisation & Planung des Betriebs sowie bei der Optimierung von Betriebsprozessen unterstützen.
Aufgabenbereiche:
•
Ausführung klassischer kaufmännisch-verwaltender und organisatorischer Tätigkeiten
• Übernahme von Sekretariats- und Assistenztätigkeite
• Verfassen von Briefen, E-Mails, Notizen und Protokollen
• Direkter und telefonischer Kundenkontakt bei organisatorischen Themen
• Unterstützung des Event-Managements
Bei DAGO Express arbeiten wir jeden Tag mit Leidenschaft und Hingabe daran, das erfolgreichste Expressversand-Unternehmen Deutschlands zu werden. Jeder Mitarbeiter bei uns erhält die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen, sich selbst zu verwirklichen und über sich selbst hinauszuwachsen. Wir bieten moderne Arbeitsplätze, hochmoderne Geräte und Gutscheine, Kaffeeautomaten und Wasserspender in jeder Abteilung sowie täglich frisches Obst und das alles bei fairer Bezahlung.
Gehalt: 2.500 Euro pro Monat (brutto)
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten sind gegeben.
Wir bieten:
• Sicherer Arbeitsplatz: Unser Ziel bei jeder Neueinstellung ist es, eine langfristige Zusammenarbeit aufzubauen und gemeinsam zu wachsen. Daher streben wir immer eine unbefristete Anstellung an und bieten unseren Mitarbeitern somit einen sicheren Arbeitsplatzt
• Tolle Arbeitsatmosphäre: Wir pflegen bei uns einen kollegialen und familiären Umgang miteinander. Gemeinsam arbeiten wir hart daran, Bestleistungen zu erzielen und uns persönlich weiterzuentwickeln. Wir ziehen alle an einem Strang und motivieren uns gegenseitig, um unser volles Potenzial auszuschöpfen.
• Gute Vergütung & Karrierechancen: Bei uns erhalten unsere Mitarbeiter nicht nur ihr reguläres Gehalt, sondern auch zusätzliches Weihnachtsgeld (13.Gehalt) sowie vermögenswirksame Leistungen. In den kommenden Jahren planen wir weiteres Wachstum und Expansion und suchen daher weitere Führungskräfte, die unser Team verstärken können.
Stellenanforderungen
• Berufserfahrung ist hilfreich, aber nicht erforderlich.
• Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
• Schnelle Auffassungsgabe
• Guter Umgang mit Leistungsdruck
• Gute Kommunikationsfähigkeit
• Unbedingt Einsatzfreude, Teamfähigkeit
• Sicherer Arbeitsstill
• Vorkenntnisse in den Themen Logistik, Spedition etc. sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung
Wie läuft der Bewerbungsprozess ab? (bitte unbedingt lesen!)
1.
Ausfüllen des Bewerbungsformulars unten. Vergiss nicht, deinen Lebenslauf mit Foto und das Ergebnis des Persönlichkeitstests anzuhängen.
Das Persönlichkeitstest findest du hier: https://greator.com/persoenlichkeitstest/
2. Aussortierung ungeeigneter Bewerber
3. Telefonische
Vorqualifikation
4. Bewerbungsgespräch
5. Probetag
6. Finale Entscheidung des Recruiters
7. Vertragsunterzeichnung